Работа в Болгарии. Трудовой и гражданский договор.

miky

Продължително пребиваващ
Могу ли я написать, что с 1999 года я работала главбухом на предприятиях различных форм собственности и делала: написать что я делала. Или надо взять в руки трудовую книжку и всё переписать?
Заранее благодарна за все ответы.
Для вашего случая просто упоминание что работали бухгалтером на разных предприятиях достаточно или просто перечислить их с целю создать общее впечатление о наличном опыте. Детальная информация с подробностями прежней работы нужна в редких случаях и обычно уточняется уже в процессе интервью. И даже не первого интервью.
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Работодателските организации искат премахване на осигурителните прагове
19 окт. 2017

Да бъдат премахнати минималните осигурителни прагове – настояват четирите основни работодателски организации в България. Според предприемачите праговете са анахронизъм за Европа и постоянното им повишаване практически намалява нетните доходи на работещите.
В сутрешния блок на НОВА телевизия техният представител Васил Велев отново потвърди искането на колегите си за оставка на социалния министър Бисер Петков. Причината за тази позиция на бизнеса са провежданите от министъра „вредни“политики, заради които сивият сектор получава предимство спрямо светлия сектор.
Според г-н Велев много от работодателите осигуряват своите работници върху минималните прагове, но им дават реалната заплата в „плик“, т.е без да я декларират.
От бизнеса настояват и за облекчаване на режима за наемане на чуждестранни работници. Тази стъпка е необходима, за да се реши огромният дефицит на кадри с ниска,средна и висока квалификация.

Работодателите посочват статистиката, от която става ясно, че в 17% от работниците в Германия са чужденци, а в България те са под 1%
В началото на седмицата министър.председателят Бойко Борисов призова българския бизнес да увеличи заплатите, за да се спре изтичането на родни кадри към страните от ЕС.
 

Свента

Транзит
Подскажите, для того чтобы начать работу в Бг по гражданскому договору (имею ВНЖ 1год как пенс) нужно брать разрешение в Агенстве по занятости или подписать договор с работодателем, оговорив все условия и можно работать, у налог агентов службы занятости не будет вопросов?
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Да, если у вас есть гражданский договор, вы можете делать работу.
Договор должен быть на выполнение конкретной работы, которая не должна быть повременной.
С налоговой вы должны разбираться сами, то есть сами платить налоги.
Тогда ни у кого не будет вопросов.
 

Свента

Транзит
Значит договор нужно самим регистрировать в налоговой, а не в Агенстве занятости, даже несмотря на то что он на 3-4 месяца и там должна прописываться общая сумма вознаграждения за эти месяца, так я прнимаю?
И работу продавца думаю ведь можно подвести к гражданскрму договору,указав количество единиц которые нужно продать и за это количество полагается определенная сумма.
 

miky

Продължително пребиваващ
Да, если у вас есть гражданский договор, вы можете делать работу
Хм. Даже в свете вот этих текстов ?:oops:
ЗАКОН ЗА ЧУЖДЕНЦИТЕ В РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ
9. "Дейност на свободна практика" е всяка стопанска дейност, с изключение на дейността по чл. 24, ал. 1, т. 2 и по чл. 25, ал. 1, т. 13, осъществявана в лично качество без ангажимент към работодател.

ЗАКОН ЗА ТРУДОВАТА МИГРАЦИЯ И ТРУДОВАТА МОБИЛНОСТ
Чл. 5. (1) На гражданин на трета държава се разрешава достъп до пазара на труда, когато:
1. има трудов договор с местен работодател;
2. е командирован или е изпратен в рамките на предоставяне на услуги на територията на Република България;
3. е преместен по вътрешнокорпоративен трансфер;
4. извършва дейност на свободна практика.
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Чл. 5. (1) На гражданин на трета държава се разрешава достъп до пазара на труда, когато:
Разрешается, но после получения разрешения на работу от Агенцията по заетостта

Мы же беседуем о работе не по Кодекс на труда, а по ЗЗД.
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
И работу продавца думаю ведь можно подвести к гражданскрму договору
Я так не думаю.
Если вы работаете в режиме агента, тоесть приводите покупателя и получаете проценты, то можно
Если получаете какой-то товар и продаете его, получив свой процент, то тоже можно.
Но стоять за прилавком я думаю - нет, потому что тут вы продаете своё время.
 

Свента

Транзит
Но если прописать в контракте по ЗЗД, что должна продать 5шт продукции и не прописывать время, так понимаю нужно идти в Агенство...
 

windcoast

Продължително пребиваващ
@miky Всеки път се учудвам, как успявате да вземете по един-два члена от различни закони, да ги тълкувате извън контекста, и да се опитвате да убеждавате хората в това което ви изнася?! Ако хванат работодател, който е сключил договор с чужденец, който няма право да участва на трудовия пазар, ще му стъжнят живота и бързо, бързо ще му увехне проспериращия бизнес! Не само данъчни и инспекцията по труда ще го налази, ами и всякакви агенции, инспекции, миграции, ДАНС, и т.н. Честно! Това е истината! И колкото и да не им харесва, рашките най-сетне трябва да се научат, че законите са, за да се спазват а не да се заобикалят както е при тях - те за това са и на това дередже! Много добре знаете, че на дадения момент Путлер е обявил ядрена надпревара и заплашва с ядрена война целия свят. Никъде вече не искат рашките, дори и у нас. Нормалният свят всячески се опитва да затвори вратата за емигриращите руснаци, поради тази причина е все по-трудно да си открият сметка в банка и да получават всякакви там - виза Д, ВНЖ, ПМЖ и т.н.
 

miky

Продължително пребиваващ
Всеки път се учудвам, как успявате да вземете по един-два члена от различни закони, да ги тълкувате извън контекста, и да се опитвате да убеждавате хората в това което ви изнася?!
Първо не разбрах какво и как ми изнася. Второ изобщо не разбрах какво искате та кажете, а още по малко каво общо има ДАНС, путлер и ядрената война с въпроса за регулациите на достъпа зо пазара на труда и конкретно регулацията на този достъп в закона за трудовата миграция.
Що се отнася до двата закона те са си съвсем свързани и всичко си е ясно в контекста, още повече че единия от тях директно посочва за понятието "свободна практика" определението дадено в другия закон.
5а. (нова - ДВ, бр. 24 от 2018 г., в сила от 23.05.2018 г.) "Дейност на свободна практика" е дейността по смисъла на § 1, т. 9 от допълнителните разпоредби на Закона за чужденците в Република България.
 

miky

Продължително пребиваващ
Разрешается, но после получения разрешения на работу от Агенцията по заетостта
Мы же беседуем о работе не по Кодекс на труда, а по ЗЗД.
Закон за трудовата миграция относится не только к Кодекс труда и трудово-правных взаимоотношении, но и о каждой хозяйственой деятельности без отношения с работодателем, как указано недвусмислено в текст из Закона об иностранцев, который процитировал выше.
 

windcoast

Продължително пребиваващ
@miky, точно така!!! @Свента постоянно пише за
договор с работодателе
а в закона ясно е посочено, че "осъществявана в лично качество без ангажимент към работодател." Ако иска да си открие фирма и да си заработва парите, като четно си плаща данъците. Нямам нищо напротив! Но съм против това, да му се дава надежда и насока, как да нарушава законите.
Ако е достатъчно добър като специалист то нека получи синя карта и да работи с легален трудов договор.
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Свободная практика тут вообще нипричём.
Свента хочет работать продавцом, тоесть на работодателя.
Но, будучи пенсионером, она этого не может по тому же Закон за трудовата миграция... только член 8.
Чл. 8. (1) Право на достъп до пазара на труда нямат работници - граждани на трети държави, които:
1. имат виза за краткосрочно пребиваване в Република България;
2. имат разрешение за продължително пребиваване в Република България на основание чл. 24, ал. 1, т. 2, 6 - 8, 10, 14, 16, 19 и 20 и чл. 24в от Закона за чужденците в Република България.
 
Сверху